Risto Silasmaa - Risto Siilasmaa
Risto Silasmaa | |
---|---|
Doğmak |
Risto Kalevi Silasmaa
17 Nisan 1966
Helsinki , Finlandiya
|
Milliyet | Fince |
gidilen okul | Helsinki Teknoloji Üniversitesi |
Meslek |
F-Secure Yönetim Kurulu Başkanı ve kurucusu Elisa Başkanı |
Risto Kalevi Siilasmaa (17 Nisan 1966 doğumlu) Finlandiyalı bir işadamı ve Helsinki , Finlandiya merkezli bir anti-virüs ve bilgisayar güvenliği yazılımı şirketi olan F-Secure Corporation'ın (eski adıyla Data Fellows) başkanı, kurucusu ve eski CEO'su . Aynı zamanda şirketin yaklaşık %40'ına sahip olan F-Secure'un en büyük hissedarıdır. 2012'den 2020'ye kadar Nokia'nın başkanlığını yaptı .
Eğitim
Siilasmaa, Helsinki Teknoloji Üniversitesi'nden (şimdiki adı: Aalto Üniversitesi ), Endüstri Mühendisliği ve Yönetim Bölümü'nden Yüksek Lisans derecesine sahiptir .
İşletme
Siilasmaa , 1988'de F- Secure'u kurdu . 6 Kasım 2006'da şirketin CEO'su olarak görevinden ayrıldı.
Siilasmaa da iyi bir şekilde bilinir iş melek birkaç teknoloji yatırım, startups gibi Frosmo , Enevo ve wolt ve kendi yönetim kurullarına görev. Yatırımında, bazen "maksimum getiriler değil, yumuşak değerler tarafından motive edildiğini" belirtti.
Nokia
Siilasmaa , 2008 yılında Nokia'nın yönetim kuruluna katıldı . 2012 yılının ortalarında Nokia'nın başkanlığına atandıktan sonra, Stephen Elop'un ardından Rajeev Suri'nin resmi CEO olarak atandığı 3 Eylül 2013'ten 29 Nisan 2014'e kadar geçici CEO olarak görev yaptı. O zamandan beri, şirkete şimdiye kadarki en başarılı kurumsal dönüşümlerden birinde liderlik etti. Müzakere ettiği üç işlemle – Nokia Siemens Networks'ün tam mülkiyetinin satın alınması , ahize işinin Microsoft'a satılması ve Alcatel-Lucent'in satın alınması – Nokia bir iflas adayından başarılı bir küresel teknoloji liderine dönüştü. Bu, Nokia'nın kabaca iki yılda beş kat artan değerine yansır. Daha da açıklayıcı bir şekilde, Siilasmaa'nın başkan olarak başladıktan kısa bir süre sonra 1,5 milyar avronun altındaki düşük bir seviyedeki kurumsal değer, 2015'in başlarında 20 milyar avronun üzerine çıktı. Eylül 2018'de İsviçre'de CNN ile yaptığı röportajda , Nokia'yı bir "deneyci."
Nokia'nın dönüşümü, Siilasmaa'nın yönetim kurulunu ve yönetimini yenilemesini ve çalışanların büyük çoğunluğunun şirketin yeni aşamasına yeni katılmasını da içeriyordu. Siilasmaa, Nokia'daki tüm atomların değiştiğini, ancak 150 yıllık şirketin ruhunun devam ettiğini sık sık dile getirdi.
Ekim 2018'de Siilasmaa, Nokia hakkında bir kitap yayınladı, Nokia'yı Dönüştürmek: Paranoid İyimserliğin Devasa Değişime Yol Açacak Gücü . İçinde, önceki başkan Jorma Ollila'nın liderlik tarzını eleştiriyor ve aralarındaki anlaşmazlığı iddia ediyor.
Aralık 2019'da Siilasmaa, Nokia'nın yönetim kurulu başkanı olarak o zamanki başkan yardımcısı Sari Baldauf'un 2020'de yerini almak üzere görevinden ayrıldığını duyurdu .
Diğer aktiviteler
Kurumsal panolar
- Efecte , Yönetim Kurulu Üyesi (2008'den beri)
- Ekahau, Yönetim Kurulu Başkanı (2007'den beri)
- Elisa , Yönetim Kurulu Üyesi (2008–2012)
- Nokia , Yönetim Kurulu Üyesi, 2012'den beri Başkan olarak (2008–2020)
- Finlandiya Teknoloji Endüstrileri , Yönetim Kurulu Üyesi (2016-2018)
Kar amacı gütmeyen kuruluşlar
- Finlandiya Endüstrileri Konfederasyonu (EK), Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı (2017-2018)
- Avrupa Sanayicileri Yuvarlak Masası (ERT), Üye
- Helsinki Teknoloji Üniversitesi , Danışma Kurulu Üyesi
- Finlandiya İnovasyon Fonu (Sitra), Araştırma Konseyi Üyesi
Kişisel hayat
Siilasmaa , Helsinki'nin Kuusisaari adasında yaşıyor .
Edebiyat
Paranoyak iyimser, Catherine Fredman ve Risto Siilasmaa, 2018: Dönüşen Nokia'da, Yönetim Kurulu Başkanı Risto Siilasmaa, şirketin dramatik düşüşü ve şaşırtıcı geri dönüşü hakkında ilk elden anlatımını sunuyor. Çöküşünün nedenlerini ve diğer liderlerin aynı kaderi nasıl önleyebileceğini ortaya koyuyor. İnsanları krizler boyunca yönlendirerek ve şirketi, anahtar teslimi yeniden icadıyla yönlendirerek öğrendiği hayatta kalma stratejilerini ve değişim yönetimi yöntemlerini paylaşıyor. Ve paranoyak iyimserliğin gücünün ve “Girişimci Liderlik” dediği şeyin ilkelerinin, liderlerin sürdürülebilir başarıyı inşa etmelerini nasıl sağladığını açıklıyor.