Emeklilik fonu - Pension fund

Bir emeklilik fonu olarak da bilinen, emeklilik fonuna bazı ülkelerde sağlayan herhangi bir plan, fon veya düzenidir emeklilik geliri .

2005 yılında emeklilik fonları

Emeklilik fonları genellikle yatırım yapmak için büyük miktarda paraya sahiptir ve borsada işlem gören ve özel şirketlerdeki ana yatırımcılardır. Özellikle büyük kurumsal yatırımcıların hakim olduğu borsa için önemlidirler . En büyük 300 emeklilik fonunun toplam varlığı yaklaşık 6 trilyon dolar . 2012 yılında, PricewaterhouseCoopers ABD varlıklarda $ 33900000000000 içinde bu emeklilik fonları dünya çapında ele tahmin (ve 2020 yılında $ 'dan fazla 56000000000000 çıkması beklenmektedir edildi), herhangi bir kategori için büyük kurumsal yatırımcı öncesinde yatırım fonları , sigorta şirketleri , döviz rezervleri , egemen servet fonları , hedge fonlarıveya özel sermaye .

Federal Yaşlılık ve Hayatta Kalanlar Sigortası Güven Fonu, 2,72 trilyon ABD Doları tutarındaki varlıkları denetleyen dünyanın en büyük kamu emeklilik fonudur.

sınıflandırmalar

Açık ve kapalı emeklilik fonu

Açık emeklilik fonları, üyelik kısıtlaması olmaksızın en az bir emeklilik planını desteklerken, kapalı emeklilik fonları yalnızca belirli çalışanlarla sınırlı emeklilik planlarını destekler.

Kapalı emeklilik fonları ayrıca aşağıdaki alt sınıflara ayrılır:

  • Tek işveren emeklilik fonları
  • Çok işverenli emeklilik fonları
  • İlgili üye emeklilik fonları
  • Bireysel emeklilik fonları

Kamu ve özel emeklilik fonları

Kamu emeklilik fonu, kamu sektörü kanununa göre düzenlenen, özel emeklilik fonu ise özel sektör kanununa göre düzenlenen fondur.

Bazı ülkelerde, kamu veya devlet emeklilik fonları ile özel emeklilik fonları arasındaki ayrımın değerlendirilmesi zor olabilir. Diğerlerinde, yönetim ve yatırım için çok özel gereksinimlerle, ayrım hukukta keskin bir şekilde yapılır. Örneğin, Amerika Birleşik Devletleri'ndeki yerel yönetim organları, bu bölgelerin bulunduğu eyaletlerin çıkardığı yasalara tabidir ve bu yasalar, izin verilen yatırım sınıflarını ve asgari belediye yükümlülüğünü tanımlama gibi hükümler içerir .

En büyük emeklilik fonları

Ülke Fon, sermaye Varlıklar ABD Doları (milyar olarak) Raporlama
Dönemi
Başlangıç Menşei
 Amerika Birleşik Devletleri Federal Yaşlılık ve Dullar Sigortası Güven Fonu (Sosyal Güvenlik) 2721 $ 2020 1935 Vergilendirme
 Avustralya Avustralya Ulusal Emeklilik Planı 2353$ 2021 1992 İşveren ve Çalışan Katkısı
 Japonya Devlet Emeklilik Yatırım Fonu 1790 dolar 2020 2006 emtia dışı
 Norveç Norveç Devlet Emekli Sandığı $1046 2015 1990 Sıvı yağ
 Amerika Birleşik Devletleri Kamu Hizmeti Emeklilik ve Maluliyet Fonu $962 2020 1920 İşveren ve Çalışan Katkısı
 Amerika Birleşik Devletleri Askeri Emekli Sandığı $893 2020 1984 Işveren katkısı
 Amerika Birleşik Devletleri Tasarruf Planı (TSP) $721 2020 1986 İşveren ve Çalışan Katkısı
 Güney Kore Ulusal Emeklilik Hizmeti (NPS) $462 2017 1988 emtia dışı
 Hollanda Stichting Emeklilik ABP (ABP) 499$ (444 €) 1922 emtia dışı
 Kanada Kanada Emeklilik Planı ve CPP Yatırım Kurulu (CPPIB) $317 2017 1965 emtia dışı
 Kanada ( Quebec ) Caisse de dépôt et yerleşim du Québec (The Caisse veya CDPQ) 299$ 2017 1965 emtia dışı
 Amerika Birleşik Devletleri ( Kaliforniya ) California Kamu Çalışanları Emeklilik Sistemi (CalPERS) 389$ 2020 1932 emtia dışı
 Çin Ulusal Sosyal Güvenlik Fonu 251 $ 2015 2000 emtia dışı
 Singapur Merkezi İhtiyat Sandığı 348 $ 2019 1955 emtia dışı
 Kanada ( Ontario ) Ontario Öğretmen Emeklilik Planı (OTPP) $207.4 2019 1989 emtia dışı
 Amerika Birleşik Devletleri ( Kaliforniya ) California Eyaleti Öğretmen Emeklilik Sistemi (CalSTRS) 282 $ 2021 1913 emtia dışı
 Malezya Çalışanların tasarruf fonu 226$ 2019 1991 emtia dışı
 Hollanda Stichting Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW, eski PGGM) 183 $ (162 €) 1969 emtia dışı
 Şili AFP 160 $ 2014 1980 emtia dışı
 Hindistan Çalışan İhtiyat Sandığı Teşkilatı (EPFO) $228 2019 1952 İşveren ve Çalışan Katkısı
Rusya Rusya Rusya Ulusal Varlık Fonu 125 $ [38] 2020 2008 Sıvı yağ
 Danimarka Arbejdsmarkedets Tillægspension (ATP) 155 $ 2020 1964 Çalışan Katkısı
 Güney Afrika Devlet Memurları Emekli Sandığı (GEPF) 112 $ (1426 milyar ZAR) 1996 emtia dışı
 Kanada OMERS (Ontario) 83 dolar 2020 1962 emtia dışı
 Brezilya Caixa de Previdencia dos Funcionários do Banco do Brasil (PREVI) 80 dolar 1904 finans
 Amerika Birleşik Devletleri ( Ohio ) Ohio Eyalet Öğretmenleri Emeklilik Sistemi (STRS Ohio) $79.8 2017 1919 Tanımlı Emeklilik
 Fransa AGIRC - ARRCO 70 $ 2015 2001 emtia dışı
 Hindistan Ulusal Emeklilik Sistemi (NPS) 85 $ 2021 2004 emtia dışı
 Fransa Emeklilik Rezerv Fonu (Fransa) (NPRF) 56 dolar 2001 emtia dışı
 İrlanda Ulusal Emeklilik Rezerv Fonu (NPRF) 30 $ 2001 emtia dışı

Ülkeye göre

Avustralya

Devlet

Sanayi (kar amacı gütmeyen)

Özel

Brezilya

  • Açeprev
  • Baneseler
  • Banesprev
  • merkez
  • FAPES
  • Forluz
  • funcef
  • Fundação Banrisul
  • Fundação CESP
  • Fundação Itaubanco
  • petrolar
  • PREVI - Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil (Brezilya federal hükümetine ait bankanın çalışanları için kapalı özel emeklilik fonu)
  • Sistel
  • Valia

Kanada

Devlet

Özel

Şili

Çin

Yunanistan

Devlet

  • Kamu Çalışanları Emekli Sandığı

Özel

  • TAPILTAT , Ioniki Bank ve Diğer Bankaların Çalışanlarının Karşılıklı Yardımlaşma Fonu, çok işverenli yardımcı emeklilik fonu

Hong Kong

Hindistan

  • Çalışanların İhtiyat Sandığı TeşkilatıHindistan Hükümeti'nin zorunlu bir İhtiyat Sandığı Planı, Emeklilik Planı ve bir ölüm/sakatlık Sigortası Planı yöneten yasal bir sosyal güvenlik kurumu . İhtiyat Sandığı, tüm kuruluşlardaki çalışanlar için geçerlidir (kriterlere tabi olarak hem özel hem de devlet). EPFO en büyük sosyal güvenlik örgütüdür Hindistan varlıkları ile de aşkın 5 yüz bin crore (US $ 159 milyar) 2014 itibariyle.
  • Ulusal Emeklilik Şeması - tarafından başlatılan tanımlanmış-katkıya dayalı emeklilik planı Hindistan Hükümeti tüm vatandaşlara açık Hindistan'da (hariç merkezi hükümetin çalışanlar için gönüllü olarak ve zorunlu Hint Silahlı Kuvvetler Ocak'ta veya 1 sonra atanır) 2004. 18 ile 70 yaş arasındaki Hint vatandaşları katılmaya hak kazanır.

Japonya

Malezya

Fas

Nepal

Hollanda

Norveç

Romanya

Romanya'daki emeklilik sistemi üç sütundan oluşmaktadır. Biri devlet emekliliği (I. Sütun – Zorunlu), ikincisi devletin topladığı katkının bir yüzdesini kamu emekliliğine aktardığı zorunlu özel emekli maaşı ve üçüncüsü isteğe bağlı özel emeklilik (III. Sütun - Gönüllü).

Mali Denetleme Kurumu – Bireysel Emeklilik, bireysel emeklilik sisteminin denetiminden ve düzenlenmesinden sorumludur.

Suudi Arabistan

Sırbistan

  • Sırbistan'daki emeklilik sistemi üç sütundan oluşuyor. Biri, her sigortalının maaşından katkı payı ödemek zorunda olduğu devlet emekli maaşı (I. Sütun - Zorunlu), ikincisi, sigortasız bir kişinin gönüllü olarak devlet emeklilik sistemine dahil edildiği gönüllü devlet emekliliği ve üçüncüsü, isteğe bağlı bireysel emeklilik (Sütun III – Gönüllü).
  • Emeklilik ve maluliyet sigortası fonu

Singapur

İsviçre

Türkiye

Devlet

Sosyal Güvenlik Kurumu, 20.06.2006 tarih ve 26173 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe giren ve tarihi gelişimi Sosyal Sigortalar Kurumu, Bağ-kur Genel Müdürlüğü ve Emekli Sandığı Genel Müdürlüğü'nü bir araya getiren 5502 sayılı Sosyal Güvenlik Kurumu Kanunu ile kurulmuştur. Memur, sözleşmeli işçi, tarımda ücretli işçi, kendi hesabına çalışanlar ve tarımda kendi hesabına çalışanlar olmak üzere beş farklı emeklilik rejimini, eşit aktüeryal hak ve yükümlülükler sağlayacak tek bir emeklilik rejimine dönüştürmek için yukarıda tek çatı altında özetlenmiştir.

Özel

  • Silahlı Kuvvetler Emekli Sandığı

OYAK (Ordu Yardımlaşma Kurumu/Silahlı Kuvvetler Emekli Sandığı), üyelerine esas olarak bağlı oldukları resmi emeklilik sandığı TCEmekli Sandığı/SSK dışında "ek emeklilik yardımı" sağlıyor.

OYAK, emeklilik ödeneğine ek olarak, görevde bulunan üyelere kısmen veya tamamen malul olduklarında "maluliyet ödeneği", ölen üyenin vakfa üyeliği sırasında ölümü halinde ise mirasçılarına "ölüm ödeneği" öder. .

OYAK, Türk medeni ve ticaret kanunlarına tabi olarak kendi kanunlarına göre özel bir tüzel kişilik olarak kurulmuştur. OYAK, kanunla belirlenen yasal görevlerini yerine getirirken, üyelerine kredi, konut kredisi ve emeklilik gelir sistemleri gibi sosyal hizmetler de sunmaktadır.

OYAK'ın fonlarının ilk kaynağı, 25.000 mevcut emekli ile birlikte OYAK üyelerini oluşturan Türkiye'nin 200.000 kadrolu memurunun taban maaşı üzerinden zorunlu yüzde 10'luk bir vergidir.

Diğer bazı Türk bireysel emeklilik fonları:

  • YAPI ve KREDİ BANKASI A.Ş. Mensupları Yardım ve Emekli Sandığı Vakfı
  • AKBANK TAŞ. Mensupları Tekaüt Sandığı Vakfı
  • TÜRKİYE GARANTİ BANKASI A.Ş. Memur ve Müstahdemleri Emekli ve Yardım Sandığı Vakfı
  • TÜRKİYE ODALAR BORSALAR VE BİRLİK PERSONELİ SİGORTA VE EMEKLİ SANDIĞI VAKFI
  • TÜRKİYE İŞ BANKASI A.Ş. Mensupları Emekli Sandığı Vakfı

Amerika Birleşik Devletleri

Amerika Birleşik Devletleri'nde emeklilik fonları, amaç emeklilik geliri sağlamasa bile, çalışanlar tarafından gelirin ertelenmesiyle sonuçlanan planları içerir. 31 Aralık 2016 itibariyle Amerika Birleşik Devletleri'nde 19,1 trilyon dolar emeklilik ve emeklilik varlığı (özel fonlarda 9,1 trilyon dolar, kamu fonlarında 10 trilyon dolar) var. En büyük 200 emeklilik fonu 30 Eylül 2009 itibariyle 4,540 trilyon doları buldu.

Devlet

Ayrıca bakınız

Referanslar