İş Birlikleri - Job Corps

İş Kolordu
US-JobCorps-Logo.svg
Ajansa genel bakış
Oluşturulan 1964
Tip Mesleki Eğitim
yargı yetkisi Amerika Birleşik Devletleri
Merkez Washington DC
Ajans yöneticisi
Ebeveyn departmanı Çalışma Bakanlığı
İnternet sitesi www .jobcorps .gov

Job Corps , Amerika Birleşik Devletleri Çalışma Bakanlığı tarafından yönetilen ve 16 ila 24 yaş arasındaki genç erkek ve kadınlara ücretsiz eğitim ve mesleki eğitim sunan bir programdır .

Misyon ve amaç

Job Corps'un misyonu, 16-24 yaş arası gençlerin, kazançlı istihdam ve kariyer yollarını hedefleyen mesleki ve akademik eğitim yoluyla yaşam kalitelerini iyileştirmelerine yardımcı olmaktır.

Tarih

Job Corps, ilk olarak, Çalışma Bakanı Willard Wirtz tarafından İnsan Gücü Yöneticisi Sam Merrick'e rapor veren bir görev gücü tarafından tasarlandı . 1962'de genç işsizlik oranı, genç olmayan işsizlik oranının iki katıydı ve girişimin amacı, programın Genç üyelerinin zamanlarının 1 / 2'sini milli parkları ve ormanları iyileştirmek için harcayabilecekleri bir program oluşturmak ve diğer 1 / Mesleki başarılarını ciddi şekilde sınırlayan temel eğitim becerilerini geliştirmek için zamanlarının 2'si. Job Corps Task Force başlangıçta Job Corps programlarının Federal Ulusal Parklar, Ulusal Ormanlar ve diğer Federal Topraklar ile sınırlandırılmasını tavsiye etti.

1963'teki Kennedy suikastıyla, İş Birlikleri'nin operasyonel planları, maliyetleri ve bütçeleri, ABD Orman Hizmetleri ve ABD Park Hizmetleri ile koordinasyon ve ajanslar arasında yürütülen Mutabakat Muhtıraları (MOU'lar) dahil olmak üzere iyi geliştirilmişti. Başlatıcı mevzuat ve bütçe yetkileri Kennedy İdaresi tarafından hazırlandı ve Kongre'nin her iki kanadında da tanıtıldı.

Başkan Johnson ve planlama ekibi Yoksulluğa Karşı Savaş'a karar verdiğinde, önerilen programların çoğunun başlaması bile bir yıldan fazla sürecekti. Bununla birlikte, İş Birlikleri fikri planlama aşamasında oldukça iyiydi ve hızlı bir şekilde konuşlandırılabilirdi, bu nedenle Çalışma Departmanı İş Birlikleri Görev Gücü, Yoksullukla Savaş Görev Gücüne atandı ve İş Birlikleri ilk operasyonel program olarak planlandı. .

Bu nedenle Job Corps, Johnson İdaresi'nin Büyük Toplum olarak bilinen yerel gündeminin bir parçası olan Yoksulluğa Karşı Savaş'ın merkezi programı olarak başlatıldı . Ekonomik Fırsat Ofisi'nin ilk Direktörü olan Sargent Shriver , programı Buhran dönemindeki Sivil Koruma Birlikleri'ne (CCC) göre modelledi . 1930'larda bir acil yardım programı olarak kurulan CCC, binlerce işsiz gence oda, yönetim kurulu ve istihdam sağladı. CCC, II. Dünya Savaşı'ndan sonra durdurulmuş olsa da , Job Corps, yöntem ve stratejilerinin birçoğunu temel aldı.

Job Corps programının ilk Ulusal Direktörü, Başkan Lyndon Johnson tarafından atanan ve doğrudan Sargent Shriver'a rapor veren Dr. S. Stephen Uslan'dı. İş Kolordu Ofisi'nin şu anki ulusal direktörü Rachel Torres'dir. Job Corps programı şu anda Workforce Innovation and Opportunity Act Başlık I kapsamında yetkilendirilmiştir .

1964 yılında Ekonomik Fırsat Yasası kapsamında kurulduğundan bu yana , Job Corps 1,9 milyondan fazla gence hizmet vermiştir. Job Corps, ülke çapındaki Job Corps Merkezlerinde yılda yaklaşık 60.000 gence hizmet vermektedir.

uygunluk

Bir kişi, aşağıdaki kriterleri karşılıyorsa Job Corps'a hak kazanır:

  • ABD'de yasal bir mukim; ABD Başsavcısı tarafından Amerika Birleşik Devletleri'nde çalışmak üzere yetkilendirilmiş, yasal olarak kabul edilen daimi ikamet eden yabancı, mülteci veya sığınmacı veya diğer göçmenler; veya bir ABD bölgesinde ikamet eden kişi.
  • Düşük gelir kriterlerini karşılar.
  • 16 ila 24 yaşında.°
  • Belirli cezai mahkumiyeti veya aktif denetimli serbestliği yoktur.
  • Okul çalışmalarını tamamlamak veya bir iş bulmak ve sürdürmek için ek teknik eğitim, öğretim veya ilgili yardıma ihtiyacı var.
  • Reşit değilse bir ebeveyn veya vasiden imzalı muvafakatname almıştır.
  • Kendisinin veya başkalarının Job Corps'un tüm faydalarından yararlanmasını engelleyebilecek davranış sorunları göstermez.
  • Yasaklanmış ilaçları kullanmaz.

°Engellilik nedeniyle feragat edilmediği sürece.

Kariyer gelişiminin aşamaları

Job Corps programına başvuranlar, ABD Çalışma Bakanlığı tarafından sözleşmeli kuruluşlar tarafından belirlenir ve uygunluk açısından taranır. Job Corps'taki her öğrenci programın üç aşamasından geçer:

Kariyer Hazırlığı : Bu dönem öğrencinin Job Corps akademik değerlendirmesine, sağlık taramasına, kariyer keşfine ve kariyer planlamasına yönelik talimatlara asimilasyonuna odaklanır. Bu aşama, kaydın ilk 60 gününe kadar sürer.

Kariyer Gelişimi : Bu dönem, öğrencinin tüm mesleki eğitim, akademik eğitim, istihdam edilebilirlik ve sosyal beceri geliştirme ve sürücülük eğitimini aldığı dönemdir.

Kariyer Geçişi : Dönemden önce geçiş hazırlığına odaklanılır ve bir öğrenciyi Job Corps'tan ayrıldıktan hemen sonra takip eden hizmetler aşamasıdır. Kariyer Geçiş Uzmanları, işe yerleştirme veya aramalara yardımcı olur ve eski öğrencinin istihdam elde etmesi ve işte kalması için ihtiyaç duyduğu barınma, ulaşım ve diğer temel yaşam bileşenleri için destek ve yönlendirme sağlar.

Kariyer yolları

Job Corps tarafından sunulan Kariyer Teknik Eğitim programları (genellikle mesleki programlar olarak adlandırılır) kampüs konumuna göre değişir. Ayrıca Job Corps, program tekliflerini işgücü piyasası talebine göre sürekli olarak ayarlar. Halihazırda lise diplomasına veya denkliğine sahip olmayan gelen öğrenciler, Job Corps'ta bir süre alabilirler. Job Corps ayrıca kolej kredisi alma ve topluluk kolejleriyle ortaklıklar kurma fırsatları da sunar. Eğitim programları hakkında en güncel bilgiler için www.jobcorps.gov adresini ziyaret edin.

Konumlar

Biri Washington DC'de ve ikisi Porto Riko'da olmak üzere toplam 121 Job Corps merkezi vardır .

Job Corps'un altı Bölge Ofisi vardır:

  • Atlanta Bölgesi
  • Boston Bölgesi
  • Chicago Bölgesi
  • Dallas Bölgesi
  • Philadelphia Bölgesi
  • San Francisco Bölgesi

değerlendirmeler

2012 Program Yılı'nda, Job Corps mezunlarının yaklaşık yüzde 75'i yerleştirildi. İş Kolordusu mezunlarının yüzde 13,5'i eğitim programlarına kaydolurken, yüzde 60'tan biraz fazlası işgücüne katıldı veya orduya katıldı.

Önemli İş Kolordu Üyeleri

Referanslar

Dış bağlantılar