Frocking - Frocking
.jpg)
In ABD askeri , frocking bir uygulamasıdır yaptırılan veya astsubay promosyon resmi tarihten önce yüksek dereceli amblem giyen tanıtımı için seçilen ( "rank tarihi"). Terfi için seçilen bir subay , bir sonraki sınıfa geçme yetkisine sahip olabilir.
Kadın kıyafeti giyme ihtiyacı, belirli bir rütbede hizmet edebilecek kişi sayısının federal kanunla sınırlandırılmış olmasının bir sonucudur. Bu nedenle, bir kişi terfi için seçilmiş ve memurlar için Senato tarafından onaylanmış olsa bile, resmi olarak terfi ettirilmek için genellikle bir boşluk (boşluk) oluşmasını beklemek zorundadırlar.
Gümrük gümrük ve politikaları, özellikle askere alınmış üyeler için askeri hizmetlere göre farklılık gösterir. In Amerika Birleşik Devletleri Ordusu genel subay komuta rop askerlere yetkisini talep edebilir. In Birleşik Devletler Hava Kuvvetleri , sadece üst düzey alan sınıf ve genel görevlileri genellikle frocked edilir. Amerika Birleşik Devletleri Donanması, ordu ve Hava Kuvvetleri'nden çok daha sık bir şekilde köpürmeyi kullanıyor. Bunun bir örneği , Amerika Birleşik Devletleri Donanması'nın tüm yeni baş astsubaylarının her yıl 16 Eylül'de rütbe almasıdır, ancak resmi rütbeleri gelecek yıl farklı zamanlarda olacaktır.
Tarih
Frocking terimi , Deniz Kuvvetleri Bakanlığı ile denizdeki gemiler arasındaki iletişimin aylar sürebildiği Yelken Çağı'na kadar uzanıyor . Bir subayın terfi haberi, genellikle başka bir gemi tarafından getirilen mektuplarla ve genellikle yeni terfi ettirilen zabitin yeni bir gemiye veya istasyona rapor vermesi talimatıyla geldi. Haberi getiren gemi, o memuru genellikle yeni görevine götürürdü. Kalkış zabiti ilk gemide bir boşluk yarattığından, kaptan çoğu zaman geri kalan subaylardan birinin terfi etmesi için bir tavsiyede bulunur ve bu tavsiye Deniz Kuvvetlerine geri götürülürdü.
Rütbenin sembollerinden biri frak olduğu için , yeni terfi eden subay eski frak ceketini geride kalan subaya uzatır ve terfi için tavsiye ederdi. Kaptanın tavsiyesi Donanma Bakanlığı'na geri dönene, harekete geçilene, resmileştirilene ve haberler geri gönderilinceye kadar aylar geçebilirdi. Aradan geçen sürede, terfi için tavsiye edilen memura "yeni" rütbesinin ayrıcalıkları ve yetkileri verilecek, ancak henüz resmi olmadığı için ücretini alamayacaktı. Henüz resmi olmadığı ve yakın zamanda ayrılan ve (resmi olarak) terfi ettirilen subayın eski frakını hâlâ giydiği için, terfi için önerilen subayın "fraklı" olduğu düşünülüyordu.
Mevcut Savunma Bakanlığı politikasına göre, herhangi bir zamanda kılık değiştirebilecek iki, üç ve dört yıldızlı generallerin (veya amirallerin) sayısında bir sınırlama yoktur. Bununla birlikte, rütbeli tuğgenerallerin veya tuğamirallerin (alt yarı) sayısı sınırlıdır. Üç ve dört yıldızlı generaller, yeni görevlerini üstlendikleri sırada onları terfi ettirmek için yeterli boşluk yoksa, genellikle kılık değiştirir. Bu, hem bu rütbeler ile tutulan pozisyon arasındaki yakın ilişkiden hem de bunların 10 USC § 601 uyarınca "önemli ve sorumluluk pozisyonları" olarak kabul edilmesinden kaynaklanmaktadır. diplomatik, protokol veya komuta otoritesi nedenleriyle daha yüksek rütbe gerektiren uluslararası veya diğer yüksek görünürlüklü pozisyonlar.
Kısıtlamalar
- Bir memur, onaylanmış ve onaylanmış bir terfi listesinde bulunmalıdır.
- Bir memur, uygun personel eylemlerinden dolayı askıya alınmamalıdır.
- Rütbe atan rütbe kademe giyme yetkisi resmi siparişlere kaydedilmeyecektir.
- Kadın kıyafetli bir memur, rütbe derecesi ile orantılı maaş ve ödenek alma hakkına sahip değildir.
- Üniformalı bir memur, gelecekteki terfi değerlendirmesi için kıdem kazanmaz.
- Emeklilik amaçları için rütbe derecesinde rütbe süresi, sınıfta kalma süresi olarak sayılmaz.
- Bir memur fraklı durumdayken ölür veya yaralanırsa, tazminat, memurun rütbe veya rütbesine bakılmaksızın memurun gerçek notuna dayalı olacaktır.
- Kanun veya DoD yönergesi gereği belirli bir derece veya rütbeye sahip bir memur tarafından yerine getirilmesi gereken işlevler ( UCMJ eylemleri veya önemli yasal belgeleri imzalamak gibi ), o sınıfa veya rütbeye sahip bir memur tarafından yerine getirilemez. Bununla birlikte, yönetmelik gereği belirli bir derece veya rütbedeki bir memur tarafından performans gerektiren görevler, ilgili yönetmelik tarafından özellikle izin verilmesi halinde, o derece veya rütbeye sahip bir memur tarafından gerçekleştirilebilir.
- Bir memur, terfi listesinden çıkarılmadığı sürece, görev değişikliği veya kalıcı istasyon değişikliği (PCS) üzerine rütbesini giymeye devam edebilir.
Hava Kuvvetleri
Memurlar daha yüksek bir rütbeye terfi için seçildiklerinde, ancak terfi için henüz geçerlilik tarihine ulaşmadıklarında nadiren frocking meydana gelir. Hava Kuvvetlerinde köpürtmenin gerçekleşmesi için, terfi yürürlüğe girmeden önce daha yüksek rütbeli giymeyi haklı çıkarmak için alışılmadık bir dizi koşulun mevcut olması gerekir. Örneğin, 2005 yılında, albaylığa terfi etmek üzere seçilen iki ABD Hava Kuvvetleri teğmen albay, yerine getirdikleri görevlerin yüksek profilli doğası nedeniyle, terfi tarihlerinden yaklaşık altı ay önce kısaltılmış (frocked) albaydı.
Faydaları
Üniformalı bir memur şunları yapabilir:
- yüksek rütbenin nişan ve üniformasını giy.
- daha yüksek rütbeli subay ve askere alınmış değerlendirme formları, ödüller ve süslemeler ile askeri görgü kuralları ve öncelik gibi protokolle ilgili belgeleri kaydederken kullanın.
- rütbeye göre değil, pozisyona göre atanmışsa genel subay konutunu kabul edin.
- gelenek veya yönetmelik tarafından sağlanan tüm ayrıcalıkları bu rütbeye tahakkuk ettirin.
- tören (ve komut) bayrakları edinin.
- protokol ("bayrak") kırtasiye edinin ve kullanın.
- rütbeli rütbe için park etiketleri edinin.
- yüksek notu yansıtan kimlik kartını, resmi fotoğrafı ve biyografiyi güncelleyin.